Inilah 5 Manfaat Lingkungan Kerja Nyaman yang Wajib Anda Ketahui

Manfaat Lingkungan Kerja Nyaman
Lingkungan kerja adalah tempat ataupun kondisi kehidupan sosial yang terdapat di sekitar tempat kerja. Lingkungan inilah yang dapat memengaruhi kinerja karyawan. Lingkungan yang baik, akan memicu kinerja dan produktivitas yang baik juga. Artinya, kerja nyaman dipengaruhi oleh lingkungan tempat bekerja.

Lingkungan kerja yang nyaman akan berdampak positif bagi karyawan. Selain itu, bermanfaat juga bagi perusahaan. Maka, perusahaan pun berperan penting dalam mewujudkan lingkungan kerja yang nyaman. Adapun manfaatnya adalah sebagai berikut:

1.Karyawan Merasa Bahagia dan Lebih Sehat

Tempat kerja yang jauh dari stres, adalah tempat yang akan membuat karyawan merasa bahagia. Karyawan akan menikmati pekerjaannya. Menurut penelitian, karyawan yang bahagia memiliki variabilitas detak jantung yang lebih rendah. Artinya, hal tersebut akan menurunkan risiko terserangnya penyakit.

2.Kebahagiaan Akan Menumbuhkan Kreativitas Karyawan

Setiap bisnis wajib berinovasi. Pasalnya, inovasi adalah jiwa dari sebuah bisnis. Lingkungan kerja yang nyaman akan meningkatkan potensi tumbuhnya inovasi dalam suatu bisnis. Dengan begitu, imajinasi karyawan pun akan terangsang sehingga dapat menumbuhkan kreativitas. Dalam kondisi inilah antusiasme, bersemangat, dan kondusif dalam pekerjaan akan terbentuk.

Selain itu, budaya kreatif juga akan memupuk inisiatif para karyawan. Sehingga, akan melahirkan inovasi-inovasi baru dari karyawan.

3.Meningkatkan Kolaborasi dan Komunikasi dengan Bersenang-Senang di Kantor

Menurut penelitian, 65% karyawan umumnya melakukan kolaborasi setiap harinya. Kolaborasi akan menyenangkan jika lingkungan kerjanya santai dan kondusif. Dalam kondisi tersebut, pekerjaan atau kolaborasi akan semakin menyenangkan dan dilakukan secara santai. Efeknya, karyawan akan mampu mendorong suatu diskusi yang lebih jujur dan terbuka.

Kenyamanan ini secara tidak langsung akan meningkatkan komunikasi menjadi semakin lebih efektif antar karyawan.

4.Semakin Nyaman Semakin Produktif

Ciptakanlah tempat kerja senyaman mungkin. Karena, semakin nyaman Anda bekerja maka akan semakin produktif. Menurut penelitian dari University of Warwick, jika karyawan tersebut bahagia, maka produktivitasnya akan meningkat 12% hingga 20%. Karyawan yang tidak stres dan cemas, mereka akan jauh lebih produktif.

5.Kenyamanan dan Kebahagiaan akan Menghasilkan Loyalitas

Jika karyawan tersebut nyaman dan bahagia di tempat kerja, tentu akan menghasilkan hubungan baik dengan atasan. Karyawan lebih nyaman di tempat kerjanya dan menghasilkan loyalitas terhadap perusahaan. Mereka cenderung akan bersedia untuk bekerja keras. Selain itu, mereka akan loyal dan mengembangkan kerjasama tim yang baik dan kuat.

Kesimpulan

Kenyamanan adalah faktor penting di dalam tempat kerja. Untuk mewujudkan tempat kerja yang nyaman, tentu harus melibatkan atasan atau pemilik perusahaan. Pemilik perusahaan atau atasan memiliki kendali yang kuat untuk mewujudkan tempat kerja yang nyaman.

Jadi Milyader! Modal Investasi Indodax Bitcoin

Itulah berbagai manfaat tempat kerja nyaman bagi karyawan maupun atasan. Kenyamanan tempat kerja menentukan banyak hal, termasuk loyalitas karyawan terhadap perusahaan.

Add a Comment

Your email address will not be published. Required fields are marked *